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河南雙匯投資發(fā)展股份有限公司2022年上年年校園招聘信息

更新時間:2022-04-29 熱度:1986 來自:西南林業(yè)大學

一、公司簡介

雙匯集團專注肉類產(chǎn)業(yè)30多年。在全國17個。ㄊ校┙ㄓ30個現(xiàn)代化肉類加工基地和配套產(chǎn)業(yè),近百家子公司及關(guān)聯(lián)公司,擁有100多萬個銷售終端,品牌價值700多億元,連續(xù)多年領(lǐng)跑中國肉類行業(yè)。

公司下設(shè)生鮮品、肉制品、外貿(mào)、餐飲、禽業(yè)、農(nóng)牧、化工、綜合等事業(yè)部,形成了飼料、養(yǎng)殖、屠宰、肉制品加工、調(diào)味品生產(chǎn)、新材料包裝、冷鏈物流、商業(yè)、外貿(mào)、餐飲連鎖、金融、地產(chǎn)等完善的產(chǎn)業(yè)鏈。

雙匯母公司:萬洲國際(原雙匯國際),總部在香港。擁有2個上市公司,“雙匯發(fā)展”(000895)深圳上市,“萬洲國際”(00288)香港上市。2021年,萬洲國際再次進入《財富》世界500強。

未來發(fā)展:雙匯將繼續(xù)堅持改革創(chuàng)新發(fā)展理念,堅持全球化發(fā)展戰(zhàn)略,加快全球擴張和資源整合,用好全球資源和市場,繼續(xù)保持和鞏固在全國、全球的領(lǐng)先地位,在“繼續(xù)調(diào)整結(jié)構(gòu),突出六大產(chǎn)業(yè),整合全球資源,創(chuàng)新發(fā)展上規(guī)!狈结樀闹敢拢M一步做好產(chǎn)品,做大品牌,做強企業(yè),持續(xù)提供健康、安全、放心、時尚的產(chǎn)品,為廣大消費者、股東和社會創(chuàng)造永續(xù)價值。

人才理念:

用人原則:看業(yè)績、看學歷、看經(jīng)歷,講誠信、講道德、講執(zhí)行力、不講關(guān)系”;

用人機制:競爭上崗、目標管理、績效考核、述職評價、優(yōu)勝劣汰;

培養(yǎng)方式:分類別培訓、后備式培養(yǎng)、階梯式晉升,打造專業(yè)專注、開拓創(chuàng)新的精英團隊。

二、招聘崗位

l群英匯-匯研精英

崗位:食品研發(fā)員

招聘人數(shù):20人

薪酬待遇:8000-12000元/月。

1、學歷要求:碩士研究生及以上學歷。

2、專業(yè)要求:食品類、養(yǎng)殖類、生物類等相關(guān)專業(yè)。

3、任職要求:遵紀守法、誠實守信,有較強的責任心,有良好的職業(yè)操守,專業(yè)能力突出,善于專研,勇于創(chuàng)新。

4、工作地點:漯河、上海、清遠、綿陽、德州、沈陽。

5、職業(yè)發(fā)展:研發(fā)員-研發(fā)主管-研發(fā)部長-研發(fā)主任-集團中高層。

l群英匯-匯銷精英

崗位:駐外銷售業(yè)務經(jīng)理(生鮮品、肉制品、綜合調(diào)味品、冰鮮雞等產(chǎn)品銷售)

招聘人數(shù):100人

薪酬待遇:1萬元+/月。

1、學歷要求:本科及以上學歷。

2、專業(yè)要求:市場營銷、工商管理、電子商務等相關(guān)專業(yè)。

3、任職要求:遵紀守法、誠實守信,有較強的責任心,有良好的職業(yè)操守和市場開拓能力,適應駐外工作。

4、工作地點:根據(jù)需求,全國分配。

5、職業(yè)發(fā)展:駐外業(yè)務經(jīng)理-區(qū)域銷售經(jīng)理-區(qū)域銷售總經(jīng)理-集團、事業(yè)部中高層

說明:為更好的進行市場業(yè)務開拓,在確認錄取后、分配市場前,根據(jù)實際情況進行1個月內(nèi)的生產(chǎn)車間見習,了解產(chǎn)品加工、生產(chǎn)工藝等內(nèi)容。

l群英匯-匯財精英

崗位:會計

招聘人數(shù):20人

薪酬待遇:5000-7500元/月。

學歷要求:本科及以上學歷。

專業(yè)要求:會計、財務管理、審計等相關(guān)專業(yè)。

任職要求:遵紀守法、誠實守信,對數(shù)據(jù)敏感、責任心強,有良好的職業(yè)操守,專業(yè)知識掌握全面。

工作地點:雙匯全國各工業(yè)基地。

職業(yè)發(fā)展:會計-會計主管-財務部長-財務總監(jiān)-集團、事業(yè)部中高層。

說明:所招聘財務人員入職第一年在雙匯(河南省外)基地從事財務工作,一年后有機會調(diào)回總部在集團財務中心繼續(xù)工作學習,經(jīng)過2-3年培養(yǎng),成為主管、部長,再根據(jù)各項公司、生產(chǎn)基地需要全國調(diào)動。

l群英匯-匯臻精英(雙匯“通用型人才”培養(yǎng)基礎(chǔ))

崗位:管培生(生產(chǎn)、物流、化工、電商、商業(yè)連鎖、餐飲等)

招聘人數(shù):100人。

薪酬待遇:5000-7500元/月起。

學歷要求:本科及以上學歷。

專業(yè)需求:管理類、經(jīng)貿(mào)類、食品類、養(yǎng)殖類、檢測類、電氣類、機械類、環(huán)境類、安全類、計算機類、法學類等專業(yè)。

崗位職責:

1、通過1-3個月的生產(chǎn)車間一線歷練,經(jīng)內(nèi)部公開招聘選拔,從事生產(chǎn)管理、采購、品控、行政、人事、數(shù)據(jù)、設(shè)備、安全、信息等崗位;

2、直接進入物流、電商、商業(yè)、餐飲、化工等專業(yè)項目公司,選擇在對應系統(tǒng)或?qū)I(yè)公司螺旋發(fā)展,同時可根據(jù)內(nèi)部招聘要求,在集團公司內(nèi)跨行業(yè)、跨部門進行崗位轉(zhuǎn)換。

職業(yè)發(fā)展:一線員工-基層管理(班長、調(diào)度、非生產(chǎn)系統(tǒng)職員)-中層管理(車間主任、各系統(tǒng)部長)-高層管理(項目公司、集團、事業(yè)部中高層)。

三、薪酬福利

薪酬包括:基本薪酬、五險一金、效益加薪、各類補助等

福利包括:崗位培訓、職位晉升、交流學習、節(jié)日福利等

人才補貼:針對符合條件的高校畢業(yè)生,在崗位工資的基礎(chǔ)上,額外給予1600元/月-2500元/月不等的集團人才補貼。

四、招聘流程

1、線上報名:

掃碼投遞簡歷→簡歷篩選→面試競聘→確認錄用。

2、線下報名:

校園宣講→簡歷篩選→面試競聘→入職辦理。

五、聯(lián)系雙匯招聘

.雙匯官網(wǎng):https://www.shuanghui.net/

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