(五)招聘計劃裁減

1．受開考比例限制的崗位，每個崗位的繳費人數(shù)與計劃招聘數(shù)比例應等于或高于3:1才能開考，低于3:1的，調(diào)減招聘人數(shù)直至取消招聘崗位。因取消招聘計劃的報考人員退還報名費(無息)。

2．不受報考人數(shù)限制開考的崗位只要有人報名即可開考。考試成績受最低控制成績的限制。

招聘計劃調(diào)減公告于2021年5月6日前在楚雄州人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

五、考試

（一）筆試。所有崗位均參加云南省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織的《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》兩個科目筆試，考試分別由州、縣市人力資源和社會保障局組織實施�？荚囶悇e參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）》，A、B、C、D1、D2、E1、E2、E3、E4、E5、E6分別對應綜合管理類、社會科學專技類、自然科學專技類和中小學教師類小學教師、中學教師以及醫(yī)療衛(wèi)生類中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床、藥劑、護理、醫(yī)學技術(shù)、公共衛(wèi)生管理。

考試時間為2021年5月22日（星期六）。

上午8：30—10：00 職業(yè)能力傾向測驗

上午10：00—12：00 綜合應用能力

考試地點根據(jù)報名情況，在準考證上明確。

(二）面試。僅《崗位信息表》中“是否另行組織面試”欄標注“是”的崗位組織面試。根據(jù)《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》成績之和從高到低的順序，實際參加考試人數(shù)高于計劃招聘人數(shù)3倍的崗位，按計劃招聘數(shù)3倍的數(shù)額確定，低于3倍的按實際參加考試人數(shù)確定，資格復審后進入面試，并須在最低控制成績以上。面試由招聘單位主管部門或招聘單位、縣市人力資源和社會保障局負責，面試公告將于4月21日前在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布，面試在資格復審結(jié)束后5個工作日內(nèi)完成，具體時間以公告或通知為準。

定向招聘駐楚部隊軍人隨軍家屬的崗位，由楚雄軍分區(qū)按照楚政通〔2021〕22號文件規(guī)定對現(xiàn)役軍人進行考核，考核公告4月21日前在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。

（三）成績計算。不組織面試的崗位綜合成績?yōu)椤堵殬I(yè)能力傾向測驗》成績、《綜合應用能力》成績之和。

組織面試的崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績（換算為100分制）×50%＋面試成績（100分制）×50%。

定向招聘駐楚部隊軍人隨軍家屬崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績（換算為100分制）×50%＋考核軍人成績（100分制）×50%

（四）成績公示和公布。筆試成績公示3天，公示期間僅接受參加考試但成績?yōu)?或被標記為缺考、對違紀有異議的人員查疑，查疑結(jié)束后公布成績。面試成績在面試結(jié)束當天起公示，公示時間為3天，公示結(jié)束在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布綜合成績。

（五）最低控制成績。筆試最低控制成績由楚雄州人力資源和社會保障局根據(jù)所有參加筆試人員平均成績的80%（四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位）確定，在發(fā)布筆試成績時一并公布，限制開考比例的定向招聘崗位不受最低控制成績限制。面試最低控制成績由組織面試單位在面試公告中明確。

六、資格復審

（一）資格復審人員確定。從高分到低分的順序，不組織面試的崗位按計劃招聘數(shù)、組織面試的崗位按面試人數(shù)等額確定進入資格復審人員。如成績相同，則按《綜合應用能力》成績較高的考生、退役軍人、農(nóng)村基層服務項目人員、持有本行業(yè)職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證的考生、少數(shù)民族考生、女性考生、考生戶籍地為招聘單位所在縣市、考生戶籍地離工作單位近的順序優(yōu)先確定。筆試成績低于最低控制成績的不進入資格復審。

（二）資格復審責任和時間。州屬事業(yè)單位資格復審由招聘單位主管部門（無主管部門的由招聘單位）負責；定向招聘駐楚部隊軍人隨軍家屬崗位由楚雄軍分區(qū)政治工作部門負責；縣鄉(xiāng)事業(yè)單位由縣市人力資源和社會保障局組織實施。資格復審具體時間、地點另行公告。

(三)資格復審內(nèi)容。資格復審審核報考人員是否具備招聘崗位要求的具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項條件及資格復審時不能提供相關(guān)證件原件的，即資格復審不合格。資格復審不合格或逾期未參加資格復審的報考人員，取消考察、聘用資格。資格復審時報考人員須提供的主要證件：身份證、畢業(yè)證以及報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，定向招聘基層服務項目人員崗位還須提供服務證書或經(jīng)服務單位、主管部門簽署意見的《定向招聘應聘人員情況審核表》。資格復審時報考人員須寫出無人事勞動關(guān)系糾紛的書面承諾，如考察階段發(fā)現(xiàn)報考人員原工作、協(xié)議、合同單位不同意與其解除、終止合同或存在勞動人事糾紛的視為考察不合格。

凡學信網(wǎng)不能查詢到相應學歷信息的，大專及以上學歷須提供省級及以上教育部門認證材料，中專須提供州市級教育部門認證材料，黨校教育須提供省級及以上黨校認證材料。

定向招聘駐楚部隊軍人隨軍家屬崗位，按綜合成績從高到低的排名順序，依次選擇崗位，放棄選崗的須在選崗前寫出書面放棄申請和承諾，若選崗后放棄或不到崗上班的，取消其聘用資格。確定崗位后，按相關(guān)規(guī)定對擬聘用人員進行考察、體檢、公示。